Sixt

Événement de recrutement

Problématique

Comment accompagner Sixt pour relever le challenge de recruter rapidement une cinquantaine de conseillers commerciaux sur Paris et la Région parisienne ?

 

Concept

Immerger de manière originale une centaine de candidats pré-sélectionnés dans l’univers SIXT le temps d’une journée pour leur faire découvrir l’univers du « loueur premium », les métiers et partager l’état d’esprit Sixt ! 

 

Réalisation

Conception/création de l’évènement recrutement :  du concept (création du bloc marque, de l’identité graphique)  jusqu’au jour J en passant par la stratégie de communication (plateforme dédiée / plan média / suivi des inscriptions).

Résultats

  • + de 1100 candidatures reçues
  • 100 candidats pré-sélectionnés et invités
  • 40 collaborateurs mobilisés
  • 36 conseillers commerciaux recrutés pour la région parisienne

 

Digital
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